정보 공유
포괄임금제 - 고정연장수당 과 연장근로수당 의 차이
사회 초년생 또는 근로자 라면 모두가 매월 급여명세서를 통해 본인의 급여 상세 항목을 확인하게 됩니다. 우리나라의 급여 체계는 하나로 통일되어있지 않기 때문에 사업장마다 다른 임금체계를 가지고 근로 계약서를 작성하게 됩니다. 전문가가 아니라면 본인의 급여 명세서를 100% 이해하고 있는 사람은 많지 않을 것 같습니다. 그 중 저는 가장 궁금했던 포괄임금제에 포함되어 있는 고정연장수당 vs 연장근로수당의 차이점에 대해 설명해보고자 합니다. " data-ke-type="html">HTML 삽입미리보기할 수 없는 소스포괄임금제란? 포괄임금제란 다양한 유형의 수당과 보상을 단일 임금지급으로 통합하여 급여관리를 간소화하도록 설계되어있습니다. 기본급, 보너스, 고정 초과 근무 수당 및 수당과 같은 구성 요소가 포함..
